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精业笃行 持续为班组充电蓄能的带头人

 

 

李威,男,50岁,自1991年参加工作以来,一直在晓南矿保安区工作,至今已经整整30年,现任晓南矿保安区监测班班长。30个春夏秋冬,他扑下身子刻苦钻研,在超乎常人的不懈努力中,他完成了从普通工人,到数次矿和集团公司的工种状元,到高级技师,到矿创新工作室领衔人、到集团公司“矿井通风大师工作室”成员的数次华丽转身。3次在全国煤炭行业技术比武中获得“全国煤炭行业优秀选手”称号,先后被评为集团公司“工匠技师”、“铁岭工匠”等称号;2019年李威任班长的监测班班组创新工作室在第十五届中国工业论坛首届创新工匠高峰论坛中,获得“优秀班组创新工作室”荣誉称号。

要做就做最好的

这些年来,李威在专业技术上取得了巨大的成绩,但没有谁的成功是随随便便得来的,其间付出的辛苦可想而知。1991年刚走上安全仪器监测岗位时李威一脸茫然,面对各种工具、设备、仪器都叫不上名字,更不知道是干什么用的。面对困难,李威犹豫了,但开弓没有回头箭,现在别无选择,那就是学。下定决心后他认真地向师傅们请教,从最基本的一点点学起。每次开班前会的时候他都会认真的听,仔细的记。下井后他也是简单的活抢着干,复杂的活也在师傅的指导下积极干,因为李威知道,熟能生巧,活是干会的不是看会的。凭着这种勤奋扎实的劲头,他一点点的积累,也一点点的进步。在他温和的性格背后蕴藏着矿山汉子所独有的坚韧与耐力,在近三十年超乎常人的不懈努力中,他完成了从普通工人,到数次矿和集团公司的工种状元,到3次在全国煤炭行业技术比武中获得“全国煤炭行业优秀选手”称号,2018年10月被聘为铁煤集团安全技术培训中心兼职教师。

迎难而上,危难之处显身手

技术的魅力就在于能在关键时刻显身手,能解决问题。2018年6月晓南矿南翼东1403采面回顺出现故障:安全监控系统瓦斯传感器频繁出现高值等异常现象,而瓦斯传感器高值会造成采面联锁断电。通过瓦检员和跟班干部反复测量,该地点风流瓦斯都在正常值以下。当时晓南矿只有南翼东1403一个采面出煤,故障不仅影响产量更影响安全。李威临危受命,和机电科等单位的技术人员开始查找故障源,经过反复试验观察,断定安全监控系统异常是由于井下新安装的变频设备运行所致。李威和技术人员研究决定,变频设备电源侧及负荷侧由原来的普通阻燃电缆改用了屏蔽电缆,使问题得到彻底解决,保证了安全生产。

为企业增收节支,改革创新是我们铁能人的优良传统。2019年,晓南矿管道瓦斯气体测定设备故障频繁,李威又动起了脑筋。原来,晓南矿使用的CGWZ-100管道瓦斯气体综合参数测定仪在进行高浓度甲烷检测时,只能工作一到两天就无法正常工作,然后就要整体更换整套设备,不仅成本高,也会增加作业量,影响生产。李威经过细致的观察和分析,发现是因为管道内潮湿,造成内部高浓元件受潮所致。李威冥思苦想,怎么办?衣服受潮可以通过晾晒,元件内部受潮是不是也可以这么解决呢?于是,他准备了两套高浓元件,当一套元件不能工作时,更换上另一个好的元件继续工作。将拆下的元件,冬天放在暖气上,元件内的水分因加热而蒸发;夏天,就将元件挂在电风扇的外罩上慢慢吹干内部的水分,等上次的元件不能工作时用吹干的原件替换。这样,只需更换管道内的高浓甲烷元件,不需整体拆卸,元件使用寿命、功能都不受损失。不仅减少了材料支出和工作量,并且在安全生产中起到关键性的作用,这项技术目前已推广到其他矿进行应用,看似一个小发明往往就解决了大问题。

关心培养青工,奉献永远在路上

关心职工,奉献永远在路上。职工小李最近工作总是心不在焉,显得心事重重,经过了解知道他老父亲有病住院,家里经济也比较紧张。李威就把他的轮休、带薪休假都排在一起,让他集中休息,专心护理老人,还及时向区里领导反映,春节期间为他争取了救济款。虽然不能解决大问题,可在困难的时候能助一臂之力,让他深切感受到工会组织的温暖,让他觉得有工会组织的关心,感觉到在困难面前他不再是孤军奋战。李威还和妻子带上营养品几次去医院探望,老人出院后,小李便全身心投入工作,现在已经成为单位的业务骨干和合格的群监网员。

李威做为专业技术人才,深知员工的整体技术素质对企业发展的重要性,更知道青年员工的技术素质直接关系到企业的长期健康发展,因此,他始终高度重视对青工的培养。在矿领导的支持下,他充分利用现在的互联网优势,建立了班组微信群、QQ群,将每天工作的技术要点,技术改造新工艺、新技术等内容第一时间分享给大家,并让大家提出自己不同的观点和看法,引领大家学习讨论。让技术骨干帮带新员工,并在不影响生产的情况下给员工提供方便条件,让他们业余时间学理论,井下现场练操作。徒弟们有什么疑问,李威从来都是有问必答,耐心讲解,几年里使班组整体技术水平得到明显提高。徒弟吴波、周晓光等都迅速成长起来,几次在集团公司技能大赛中获得好成绩,周晓光更是练就了过硬的岗位本领,2019年获全国煤炭行业“优秀共青团员”荣誉称号;2019年矿大培训学习获得“优秀学员”称号,李威多年来坚持对青工的技术培养,为企业的长期健康发展,为奠定良好的人才储备做出了贡献。

李威作为一名优秀的党员,他三十年如一日默默奉献,不断提高技术能力、注重培养青年人才,为企业的发展付出了不懈努力,把所带领的班组打造成“技能型”、“安全型”、“和谐型”班组。他也将借助“智慧“矿山建设的东风,以优异的成绩向建党100周年交出一份满意的答卷。